Key Account Manager

Key Account Manager

  1. A legjobb embereket próbáljuk felvenni és megtartani. Nem feltétlen a legképzettebbeket vagy legtapasztaltabbakat, hanem azokat, akiknek fontos az értékrendünk, akik szeretnek gondolkozni és folyamatosan fejlődni, egyben beillenek csapatunkba.
  2. A jó emberek mellé olyan ügyfeleket választunk, akiknek céljuk, hogy hatékony és szervezett folyamataik legyenek, egyben felhatalmazzák a dolgozóikat és munkatársainkat arra, hogy ezt folyamatosan javítsák.
  3. Mindig figyelmeztetjük magunkat, hogy alázattal legyünk az ügyfél és az általa felépített cég iránt.
  4. Minden ügyfél más, így minden projektünk egyedi, ezért szem előtt tartjuk, hogy az adott cégre és az adott igényre találjuk meg a legjobb megoldást.
  5. We eat our own dog food.

Főbb feladatok, munkák:

  • Kiemelt fontosságú partnerekkel való hosszú távú kapcsolat kiépítése
  • Ügyfeleinkkel való rendszeres kapcsolattartás, igényeik megismerése, projektjeik naprakészen tartása
  • Ügyfeleink érdekeinek képviselete cégünk felé, egyben cégünk érdekeinek képviselete ügyfeleink felé
  • Projektek koordinálása: tárgyalások vezetése, emlékeztető anyagok készítése, együttműködés a konzulensi, fejlesztő és IT csapattal
  • Ügyféltalálkozókon, megbeszéléseken való részvétel, szervezésben, koordinálásában való aktív közreműködés

Az álláshoz tartozó elvárások:

  • Felsőfokú végzettség
  • Minimum 1-3 év ügyfelek kezelésében szerzett tapasztalat
  • Tárgyalási szintű angol nyelvtudás szóban és írásban
  • Ügyfélközpontú és megoldásorientált szemléletmód
  • Kiváló kommunikációs és kapcsolatteremtő képesség és prezentációs készség
  • Jogosítvány

Az állás betöltéséhez előnyt jelent:

  • Fejlesztői vagy rendszerszervezői múlt
  • Szoftverbevezetési és/vagy fejlesztési és/vagy IT módszertani és/vagy minőségbiztosítási ismeretek
  • Agilis környezetben szerzett munkatapasztalat

Amit kínálunk:

  • Fiatalos, lendületes és környezettudatos csapatot
  • Családias, nemdohányzó légkört
  • Felelősségteljes, önálló, dinamikus munkakör
  • Motiváló és értékkövetett jövedelmet
  • Szakmai támogatást, egyéni képzési és fejlődési lehetőségeket
  • Prémiumrendszert és rendszeres visszajelzést a munkádról
  • Személyre szabott béren kívüli juttatásokat és rugalmas munkaidőt
  • Csapatépítő rendezvényeket, családi programokat, társadalmi felelősségvállalást.

 

Te vagy a mi emberünk? Várunk!
Mégsem Téged keresünk? Ajánld az állást ismerőseidnek, hátha örömet szerzel vele!
 
Kérdésed van? Keress Minket!
Mercz Tímea
Gazdasági vezető
+36-1/412-2870